加强学习交流 深化党建工作 ——集团党总支组织到珠啤集团总部学习交流

2017年03月24日 作者:罗天桥

【 党总支 罗天桥报道 】324日,集团党总支部委员邱小玲、廖常勇组织直属党支部与分厂党支部班子成员一行7人到广州珠江啤酒股份有限公司总部学习交流。珠啤集团党群工作部部长李宽宽、工会主席助理林翠娜、团委书记林振华全程陪同。




到达珠啤集团总部后,李部长亲自带集团邱委员一行人参观珠江—英博国际啤酒博物馆。工作人员一边引领邱委员等领导参观,一边介绍说,珠江—英博国际啤酒博物馆是啤酒文化形象的反映,记录着啤酒业的历史和现状,体现着国际啤酒发展史和展望啤酒未来的发展情况,博物馆设立有多功能展厅、纪念品商店、休闲酒吧、珠啤馆、未来馆、综合展示馆以及大型的啤酒文化活动广场,展示着珠啤集团的时代风采以及放眼看世界的博大胸怀。

座谈会上,林书记介绍了珠啤集团发展历程以及党建经验做法。林书记说,珠啤集团是一家以啤酒业为主体、以啤酒配套和相关产业为辅助的大型现代化企业,是我国酿酒行业十强企业,国家环境友好企业和广东省高新技术企业;在党建方面,设有专门的党群工作部,分管宣传部、党委办、工会、团委、计生委,党委下设23个党组织,并全部配备党工团组织,独立组织开展活动,每个季度对管辖下的党组织进行绩效考核,不达标者将被问责。




随后,李部长对珠啤集团的党建情况作补充介绍。李部长介绍了珠啤集团在建设英博国际啤酒博物馆过程中把党建传承、产业创新相融合起来的优势,讲述了啤酒酿造工艺流程以及珠啤集团在开展党建工作过程中给企业带来的经济效益与企业稳定,并重点介绍了珠啤集团党建、党风、精神文明建设责任制目标考核机制。李部长表示,珠啤集团党委每季度对下级党组织以及党组织负责人进行专项考核,其考核内容包括班子建设、组织建设、宣传思想建设、党风廉洁建设、工会建设、共青团工作、企业文化推广、生产经营等方面,要求管辖的党组织提交党建工作情况表,包括公司领导到基层党组织上党课情况、开展基层调查研究工作情况、贯彻“双重组织生活”制度情况、与基层党员干部谈心谈话情况等,对下级党组织进行严格的绩效考核。

座谈中,邱委员在聆听珠啤集团党建工作经验做法的同时,也简单地介绍了集团的党建情况。邱委员说,珠啤集团的党建工作做得非常到位,值得我们集团借鉴学习,特别是在技能比武方面,让最终获奖者当技能培训讲师,形成“传、帮、带”模式,非常值得我们借鉴学习,我们集团虽然也开展技能PK活动,但是没有完成一步曲,所以后续集团开展季度技能PK活动时,也要把最后一步曲做完,并做出味道来。

最后,邱委员也诚邀李部长一行人择日前来集团指导工作,加强民营企业与国有企业的联谊,同共推进大广州的经济发展。

返回